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作者：admin 文章来源：本站原创 点击数： 更新时间：2006-11-13 |
| 【管理咨询网编者按】 |
OSHMS（职业健康安全管理体系）是八十年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与SO9000和ISO14000等标准化管理体系一样被称为是后工业化时代的管理方法。
OSHMS的产生有两个主要背景：
一是企业自身发展的需要。随着企业规模扩大的生产集约化程度的提高，对企业的质量管理和经营模式提出更高的要求，使企业不得不对采用现代化的管理模式使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、标准化、法律化。
二是在全球经济一体化潮流推动下，出现的职业健康安全标准一体化。为了有效推动我国职业健康安全管理工作，提高企业职业健康安全管理水平，降低安全风险因素及相关费用，降低生产成本，并使用企业管理模式符合国际通行的惯例，促进国际贸易及提高我国企业的综合形象，以此加强其在市场上的竞争力，我国已开始全面推广实施职业健康安全管理体系工作，并依据职业健康安全管理体系规范的内容制定了我国职业健康安全管理体系标准，已有许多企业掌握并投入到这项工作中。
1、回避可能的国际技术性贸易壁垒；
2、为员工提供健康安全的工作环境，提高工作效率，同时改善与政府间的关系；
3、提升企业形象，提高市场竞争力；
4、提高员工职业安全意识，有效预防安全隐患，减少意外事故带来的人员或财产损失。
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